Pertanyaan Yang Bisa Kamu Tanyakan Saat Interview Kerja


Sebetulnya, saat diberi kesempatan untuk mengajukan pertanyaan, ini adalah kesempatan yg baik untuk kandidat mencoba lebih mengenal perusahaan tersebut.

Perlu dipahami, bahwa interview kerja bukan hanya soal bagaimana perusahaan menilai kandidat. Tapi kandidat juga berhak melakukan penilaian terhadap perusahaan. Apakah posisi yg dilamar ini tepat, apakah kultur kerja di perusahaan tersebut cocok, apakah visi misi perusahaan selaras dengan kita.

Ini beberapa contoh pertanyaan yg bisa Anda tanyakan saat interview kerja:
  1. Bagaimana sistem evaluasi pegawai yg diterapkan di perusahaan ini?
  2. Jika diterima, kepada siapa nantinya saya akan melaporkan hasil kerja saya?
  3. Berapa banyak anggota tim di divisi yg saya lamar?
  4. Program pengembangan karyawan yg seperti apa yg diterapkan di perusahaan ini?
  5. Sejauh mana perusahaan mendukung perkembangan diri pegawainya?
  6. Seperti apa jenjang karir untuk posisi yg saya lamar ini?
Dan masih banyak pertanyaan lain yg bisa Anda tanyakan. Kunci utamanya: apa yg Anda cari & Anda harapkan dari perusahaan tersebut?

Maksimalkan proses interview kerja untuk Anda menggali informasi terkait apa yg Anda harapkan dari perusahaan.

Selamat mencoba & semoga sukses selalu